Vår rekryteringsprocess
Steg för steg mot teamtillväxt
Med våra kandidatvänliga rekryteringstjänster, vår expertis inom personalledning och vår kunskap om din bransch kan du enkelt uppnå dina rekryteringsmål. Genom att följa de noggrant planerade stegen i vår rekryteringsprocess kan vi säkerställa att vi hittar rätt expert till ditt företag, och du slipper därmed det dyra misstaget att rekrytera fel kandidat. Processen börjar med kartläggningsfasen och avslutas när provperioden upphör. Detta innebär att du kan onboarda din nya medarbetare inom bara två månader från rekryteringsprocessens början.
1. Kartläggning
2. Sökning
3. Slutlista
4. Förhandsurval
5. Val
6. Uppföljning
Kontakta oss
Hur kan vi hjälpa dig?
Kontakta oss direkt
Markus Fabricius
0400 603327
[email protected]
Juha Aaltonen
044 984 7636
[email protected]
Marcus von Schantz
+358 40 750 4866
[email protected]
Harri Tuomela
+358 40 5490192
[email protected]