Rekrytointiprosessimme
Vaihe vaiheelta kohti tiimin kasvua
Rekrytoinnin asiantuntijuuteen ja tutkittuun tietoon perustuvalla ja osallisilleen mutkattomalla rekrytointiprosessilla onnistut tavoitteessasi. Rekrytointiprosessin hiotut vaiheet varmistavat, että yritykseen sopiva osaaja löytyy ja yritys välttyy virherekrytoinnin kustannuksilta. Prosessimme alkaa kartoitusvaiheella ja loppuu koeajan päätyttyä. Sen lopputulemana työnantaja voi olla perehdyttämässä uutta työntekijäänsä jopa kuuden viikon kuluttua toimeksiannon alusta.
1. Kartoitus
2. Haku
3. Shortlistaus
4. Esivalinta
5. Valinta
6. Seuranta
Rekrytointihaaste on tehty ratkaistavaksi
Voimme auttaa. Vastaamme yhteydenottoihin joko sähköpostitse tai lyhyellä 10 minuutin puhelulla.
Selvitetään yhdessä, millaisesta vahvistuksesta tiimisi tai rekrytointiprosessisi hyötyisi.
Ota yhteyttä suoraan
Markus Fabricius
0400 603327
[email protected]
Juha Aaltonen
044 984 7636
[email protected]
Marcus von Schantz
+358 40 750 4866
[email protected]
Harri Tuomela
+358 40 5490192
[email protected]