Vårt team
Vi tar hand om din rekrytering
Vår syn på rekrytering antar ett något annorlunda perspektiv, nämligen det som partner. Vi anser att en hållbar och produktiv rekryteringsprocess börjar med samsyn och god kommunikation mellan oss och kunden.
Vi erbjuder personliga tjänster med expertis inom en rad olika branscher. Våra konsulter betjänar kunder över hela Norden.
Varje gång ett team får sin expert är en anledning för oss att fira
Lär känna våra konsulter
Operaria är en grupp entreprenörer och rekryteringsexperter med karriärer inom olika branscher. Vid sidan av vårt rekryteringsarbete är vi bollplank, dataanalytiker och kreativa innehållsskapare. Kunskapstörstiga individer som strävar efter personlig utveckling. Mödrar och fäder. Och seglare. Vår styrka ligger i vårt fokus på människan. Våra intervjuer med yrkesverksamma som söker nya möjligheter är djupgående och innefattar samtal om personlighet, färdigheter, osäkerheter, planer och drömmar. Syftet är inte bara att tillsätta en ledig tjänst, utan att etablera en givande och livskraftig relation. Sättet vi arbetar med experter främjar utvecklingen av ditt arbetsgivarvarumärke.
Operaria är specialiserat inom rekrytering och headhunting för den nordiska marknaden. På senare år har vi förmedlat experter till företag i bland annat Danmark och Sverige.
Markus Fabricius
Telefon: +358 400 603 327
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Markus på LinkedIn!
Operarias ägare Markus har omfattande erfarenhet inom försäljning, marknadsföring och krävande kundservice.
Juha-Erik Aaltonen
Telefon: +358 44 984 7636
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Juha-Erik på LinkedIn!
Juha-Erik, som lyssnar till smeknamnet Juha, har en gedigen bakgrund inom affärsutveckling.
Marcus von Schantz
Telefon: +358 40 750 4866
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Marcus på LinkedIn!
Nadiia Senkevych
Telefon: +358 50 476 59 70
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Nadiia på LinkedIn!
Nadiia har en djup förståelse för vad som krävs för att attrahera kunniga medarbetare på den tuffa arbetsmarknad som nu råder. Hennes fokus ligger på att noggrant identifiera företagets personalbehov för att kunna erbjuda bästa möjliga lösning.
Aliisa Tiittanen
Telefon: +358 40 624 8681
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Aliisa på LinkedIn!
Aliisa ger våra kunder expertis inom försäljning, innehållsmarknadsföring och kundtjänst, liksom ett nytt perspektiv på personalledning.
Harri Tuomela
Telefon: +358 40 5490192
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Harri på LinkedIn!
Stefan Forsberg
Telefon: +46 708 177 584
E-post: [email protected]
Knyt kontakt med Stefan på LinkedIn!
Stefan har gedigen erfarenhet inom chefs- och specialistsökning likväl som inom bemanningsbranschen.
Leif Törnblad
Telefon: +45 40 30 418 98
E-post: leif@törnblad.dk
Knyt kontakt med Leif på LinkedIn!
Leifs akademiska bakgrund består av en magisterexamen i ekonomi och politik från Köpenhamns universitet.
Vi förstår din bransch
“Våra kunder frågar ofta vad vi vet om deras bransch. Det är en viktig fråga, eftersom kundens verksamhet och dess utveckling alltid ligger till grund för all rekrytering i ett vinstorienterat företag.”
– Juha Aaltonen
För att välja ut den perfekta kandidaten åt våra kunder måste vi göra en djupdykning i deras företagshistoria, affärsverksamhet, företagskultur och framtidsmål. Då hjälper det att vi talar samma språk som våra kunder. Med detta syftar vi inte på språk i bokstavlig bemärkelse, även om våra tjänster finns tillgängliga på finska, svenska och engelska. Vad vi syftar på är vår branschspecifika kompetens, vilket ger oss en gemensam utgångspunkt som hjälper oss att förstå varandra när vi diskutera dina behov och framtidsutsikter. Bland de många sektorer vi representerar finns ledning, grossist- och detaljhandel, tillverkning och teknikbranschen.
Kan ett arbete inom expertrekrytering vara något för dig?
Kom och jobba med oss
Vi strävar efter tillväxt och är alltid på jakt efter kollegor och samarbetspartners som vill jobba med oss! Bli rekryteringskonsult i vår tvärvetenskapliga och platsoberoende rekryteringsbyrå.
Om du redan har en etablerad karriär inom din bransch och känner att du har en vision och en vilja att hjälpa yrkesverksamma och företag på ditt område gör du rätt i att fortsätta läsa. Förstår du vad som krävs för tillväxt, konkurrenskraft och framgång i din bransch? Har du entreprenörsanda och en ambition att ingå varaktiga partnerskap, oavsett om det gäller ett nytt anställningsförhållande eller ett affärssamarbete? Kanske har du byggt upp ett nätverk under karriären och ser potentialen att skapa dina egna kundrelationer? Du ser utmaningar som möjligheter att uppleva något nytt och visa din drivkraft. För dig handlar försäljning framför allt om att lyssna på kunden och tillhandahålla fungerande lösningar. Men du har också ambitionen och uthålligheten att skaffa leads och bygga dina egna säljkanaler. Du blir inte avskräckt av att misslyckas, snarare får det dig att jobba dubbelt så hårt nästa gång.
Om du känner igen dig själv i ovan beskrivning vill vi gärna att du hör av dig. Här har du chansen att antingen hoppa på entreprenörståget eller utforma din karriär inom rekrytering. Med oss är du inte ensam. Du får en stöttande arbetsgemenskap, omfattande onboarding, utbildning i våra rekryteringssystem och skydd av dina kunddata. Vi tillhandahåller marknadsföringsstöd, en ergonomisk arbetsplats och vid behov resurser för att utöka ditt kompetensområde och tjänsteutbud. Vi är en rättvis arbetsgivare och samarbetspartner, vilket återspeglas i vår ersättningsmodell. När du arbetar som entreprenör under Operarias paraply behåller du alltid 75 % av beloppet du fakturerar.
Du behöver inte passa in i någon särskild, förutbestämd mall. Däremot hoppas vi att du delar våra värderingar och har en personcentrerad, empatisk serviceinställning. Vi har alla vid något tillfälle sökt ett jobb, så därför vi förstår vilken enorm påverkan jobbsökandet har på vardagen. Det är också därför den jobbsökande alltid står i centrum för vår rekryteringsprocess. Kanske har du under din karriär även ansvarat för att leda projekt eller team och har fått erfarenhet av personal- och kompetensstyrning? Dina erfarenheter hjälper dig att positionera dig själv som en rekryterande affärsbeslutsfattare eller jobbsökarexpert som kan relatera till de emotionella tillstånd som förknippas med förändring.
Låter det intressant? Klicka på länken nedan för att svara på några frågor så att vi kan lära känna dig bättre.
Kontakta oss
Hur kan vi hjälpa dig?
Kontakta oss direkt
Markus Fabricius
0400 603327
[email protected]
Juha Aaltonen
044 984 7636
[email protected]
Marcus von Schantz
+358 40 750 4866
[email protected]
Harri Tuomela
+358 40 5490192
[email protected]