Operaria: Rekryteringspartner som förstår dig
Operaria är en rekryteringspartner som närmar sig rekrytering på ett unikt sätt. Vi tror att en hållbar och framgångsrik rekryteringsprocess bygger på djup förståelse och interaktion med arbetsgivarföretaget. Detta tillvägagångssätt gör det möjligt för oss att erbjuda personlig, mångsidig och platsoberoende service som uppfyller ditt företags behov.
Våra konsulter är erfarna yrkesverksamma som har arbetat inom olika branscher och har djup kunskap om rekrytering. De är också coacher, dataanalytiker och kreativa innehållsskapare som hjälper dig att hitta precis rätt kompetens för ditt företag.
Djupgående och mångsidiga arbetsintervjuer
Operarias styrka är människoorientering. Våra arbetsintervjuer är inte bara en utväxling av frågor och svar, utan djupgående och mångsidiga samtal med kandidater. Samtalen täcker personlighet, kompetens, osäkerheter, planer och drömmar. Detta tillvägagångssätt hjälper oss att förstå kandidaterna bättre och hitta den mest lämpliga arbetsplatsen för dem.
Intervjuerna syftar inte bara till att fylla en enskild tjänst, utan till att hitta en helhetslösning som fungerar bra. Detta bidrar också till att skapa en positiv arbetsgivarimage, vilket är viktigt för ditt företags rykte.
Konsultnätverk och internationell rekrytering
Tack vare vårt konsultnätverk kan vi genomföra kvalitativ och värdebaserad direktrekrytering även utanför Finlands gränser. Våra konsulter i nätverket känner till de lokala marknaderna och de lokala expertisnätverken, vilket hjälper till att hitta den mest lämpliga kompetensen för ditt företag.
Vi är specialiserade på de nordiska arbetsmarknaderna och under de senaste åren har vi förmedlat experter till företag i Danmark och Sverige förutom Finland. Detta breda nätverk och internationella erfarenhet gör oss till en pålitlig partner även vid internationella rekryteringar.
Branschspecifik expertis
En av de viktigaste frågorna som kunder ofta ställer är vad vi vet om deras bransch. Detta är en viktig fråga eftersom affärsverksamhet och dess utveckling alltid ligger till grund för ett resultatorienterat företags rekryteringar. Våra konsulter känner till de specifika egenskaperna i din bransch och talar samma språk som du.
Tack vare vår branschspecifika expertis har vi redan från början gemensamma beröringspunkter med arbetsgivarföretag och kandidater inom bland annat administration, grossist- och detaljhandel samt industri. Detta hjälper oss att förstå ditt företags behov och hitta precis rätt kompetens.
Rekryteringsprocess som garanterar framgång
Operarias rekryteringsprocess är utformad utifrån vår erfarenhet och expertis. Processen börjar med att vi bekantar oss med ditt företags och din bransch specifika egenskaper, så att vi kan agera som en naturlig ambassadör för din arbetsgivarimage under hela rekryteringsprocessen. Processen skräddarsys efter dina behov och dess varaktighet är i genomsnitt två månader.
Varje projekt inkluderar en lämplighetsbedömning av den valda kandidaten, vilket garanterar en framgångsrik rekrytering och hjälper till att undvika kostnaderna för en felrekrytering. Detta noggranna och grundliga tillvägagångssätt säkerställer att vi hittar den mest lämpliga kompetensen för ditt företag.
Sammanfattning: Varför välja Operaria?
Operaria är en rekryteringspartner som förstår ditt företags behov och branschens specifika egenskaper. Vår människoorienterade tillvägagångssätt, djupgående arbetsintervjuer och breda konsultnätverk gör oss till en pålitlig och effektiv partner i rekryteringsprocessen.
Vår branschspecifika expertis och internationella erfarenhet säkerställer att vi hittar den mest lämpliga kompetensen för ditt företag. Ansvarsfull rekrytering och nöjdhetsgaranti ger dig sinnesro och säkerhet om att rekryteringsprocessen är framgångsrik.
Välj Operaria när du vill ha en partner som förstår dig och hjälper dig att hitta precis rätt kompetens för ditt företag.




